Coaching émotionnel 2.0 

 


Détectez les blocages de vos clients et libérez leur potentiel!

L'Emotional Mastery , compétence n°1 pour les années à venir

La traduction de l'Emotional Mastery en français est la suivante : le fait de devenir "Maître" dans l’Art des relations humaines, de l’épanouissement personnel et de la réalisation de soi en tant qu’individu.

 

Ces compétences peuvent être définies de manière plus précise comme étant ses 3 piliers : 

- La résilience émotionnelle ou la capacité à utiliser nos ressources pour relever les défis de la vie

- La détection et la libération de nos blocages afin de vivre notre plein potentiel

- Notre capacité à mieux communiquer et comprendre les personnes qui nous entourent

 

Focus ici sur le deuxième pilier et le concept que nous avons créé à l'Académie Eilert pour le développer:

 

 

 

Ce que nous observons auprès de nos clients...

Vous l'avez confirmé lors de nos échanges, les problématiques et les besoins  les plus présents lorsque nous coachons sont les suivantes:
- Difficultés à lever certains freins ou blocages chez nos clients
- Besoin d'outils précis pour débloquer nos clients
- Besoin de pouvoir s'adapter à la problématique de notre coachee avec souplesse grâce à différents canaux
- Nos coachees souhaitent de plus en plus un déblocage rapide, en profondeur et pérenne
- Besoin d'un concept qui s'adapte facilement à un coaching en ligne étant donné le contexte actuel


La plupart du temps, nos clients viennent nous voir car ils souhaitent aller d'un point A à un point B... et ce qui les en empêche est rarement dû à un problème de vision ou de manque de stratégie. C'est un blocage émotionnel qui freine le processus d'accompagnement. 



emTrace® répond parfaitement à cela:

détecter les blocages émotionnels

avec précision et les libérer. 



3 raisons de vous former à emTrace®

Détecter avec précision les blocages de vos clients et les désactiver

emTrace® vous aide, en tant que coach ou thérapeute, à reconnaître et à retracer précisément les traces non-verbales de stress émotionnel de vos clients/patients, pour, sur la base des dernières découvertes scientifiques, les dissoudre de manière ciblée. Nous appelons ce principe :Spot and Release. emTrace® est un concept de coaching émotionnel intégratif. En tant que coachs emTrace®, nous ne sommes donc pas liés à une technique d'intervention spécifique, mais nous rassemblons plutôt différentes approches en nous concentrant sur les facteurs primordiaux d´efficience d'un travail de changement émotionnel réussi.


ONLINE coaching

En tant que professionnels de l'accompagnement, nous avons pu observer ces derniers mois que les défis actuels réveillent des charges émotionnelles très vives chez nos clients et le besoin d'accompagnement est très fort

La problématique de l'accompagnement à distance est résolue grâce à emTrace® puisque, comme vous avez pu le voir lors de la démonstration, la technique utilisée est aussi efficace en ligne qu'en présentiel

Vous pouvez donc pérenniser votre activité de coach ou de thérapeute et vous adapter quelles que soient les conditions.  

 

L'objectif de l'approche emTrace® est de générer une efficacité durable et réussie pour des processus de changement obtenus dans les plus brefs délais

Tout comme d'excellents ingrédients sont nécessaires pour des plats particulièrement savoureux, pour un coaching particulièrement efficace, nous avons besoin d'excellents outils. Tout comme les ingrédients doivent être préparés correctement, les outils de coaching doivent également être correctement reliés entre eux

C'est exactement ce que permet emTrace®: combiner les meilleurs outils au meilleur moment pour une efficacité optimale et pérenne. Le process n'est pas figé, mais complètement adaptable en fonction de la situation et du client et garantit ainsi une flexibilité maximale 

Découvrez le Replay de la conférence du 28 Janvier 2021

en vous inscrivant ci-dessous


Dans ce replay vous retrouverez:

 

- les activités et la vision de l'Académie

- les problématiques le plus souvent rencontrées d'après vous en accompagnement

- les facteurs de déblocage émotionnel : le rôle de l'amygdale et du cortex préfrontal

- une démonstration en direct (30 min) d'un coaching émotionnel emTrace® : séquence de la min 41:00 à 1:12:00

- en quoi emTrace® répond à la perfection aux besoins actuels

- emTrace® : le programme de 2 mois e-learning + 4 jours de pratique en format présentiel ou distanciel

- vous former : quand, comment, à quoi

- comment s'inscrire à emTrace®, dates de formations et votre investissement

- questions/réponses

 

Vous pouvez aussi télécharger le PROGRAMME DE FORMATION complet en format .pdf

Un cursus complet pour agir en profondeur

Formation de base emTrace® (Niveau 1) Libérer
les blocages émotionnels

Certification en tant que coach emTrace®

 

Formation avancée emTrace® (Niveau 2)

" Coaching émotionnel avec des éléments de personnalité"

 

Formation avancée emTrace® (Niveau 3)
" Coaching émotionnel au niveau identitaire"

 

Formation avancée emTrace® (Niveau 4)
"Constellations de structure de système imaginatif"


Certification emTrace® Mastercoach (une fois tous les niveaux passés)

 

Ce que la formation comprend

Formation en blended learning

2 mois de formation en

e-learning + 4 jours de présentiel

Concept BDA:

Before - During - After

pour vous accompagner dans l'acquisition de vos compétences Avant- Pendant- Après la formation

Une certification de Coach Émotionnel

et un accès à l'Expert Circle offert la première année avec mise à jour + supervisions

Du matériel

Livré chez vous avec quelques surprises!

Les champs d'action du coaching émotionnel emTrace®

Le traitement ciblé des expériences stressantes et la réduction des blocages émotionnels

Les expériences stressantes sont des expériences négatives qui n'ont pas encore été traitées et, pour ainsi dire, «coincées» dans le système nerveux.

 

L'événement s'est en fait produit il y a longtemps, mais cela vous préoccupe toujours. Ces expériences peuvent être des blessures, des conflits, des séparations, des défaites, des échecs, des difficultés financières, des accidents et des blessures, ou des expériences stressantes comme un vol turbulent.

Certaines expériences stressantes sont si graves qu'elles peuvent même se transformer en un blocage émotionnel, parfois avec des symptômes physiques.

Changer les comportements négatifs dans les relations sociales, comme les partenariats ou les relations parents-enfants

Votre partenaire ou membre de votre famille déclenche-t-il la même réaction négative encore et encore avec une action ou certains mots et phrases et vous avez le sentiment que vous ne pouvez pas contrôler votre réaction?

Les émotions destructrices récurrentes et les schémas comportementaux (tels que la colère, la jalousie, la peur de la perte, etc.) peuvent être résolus avec le coaching émotionnel emTrace. Mais pas seulement dans les partenariats, les comportements récurrents qui mènent à des différends - également dans d'autres relations sociales. Par exemple dans la relation parent-enfant, le coaching peut vous conduire à un modèle de relation positive en résolvant des spirales négatives récurrentes.

La résolution libératrice des fringales et de la gourmandise excessive

emTrace® vous accompagne également dans la mise en place d'une alimentation consciente par le désenchantement émotionnel des séducteurs de la gourmandise tels que les chips, le chocolat, la pizza et compagnie.


En plus de résoudre une consommation excessive, comme les fringales, d'autres problèmes de consommation compulsifs peuvent également faire l'objet d'un coaching émotionnel, par exemple l'achat excessif de chaussures, de vêtements ou de livres.

Ce que disent les Coachs Émotionnels d'emTrace®:

"Merci beaucoup pour ce fantastique séminaire! Je suis enthousiaste et profondément reconnaissante pour tout votre précieux travail. Je suis enthousiaste et absolument convaincue de la synthèse des différentes approches de coaching, dans une méthode extrêmement facile à apprendre et durable, efficace pour des processus de changement intensifs! Le meilleur que j'aie jamais rencontré!

 

Therese Liefke, coach mentale.

 

"Merci beaucoup. Je suis impressionnée et reconnaissante de la manière dont la grande quantité de connaissances de base, ainsi que la mise en œuvre pratique de la formation en ligne, se sont réunies à la fin du séminaire. Une excellente préparation du contenu, pour moi très logiquement compréhensible. Merci également d'avoir résumé les processus que nous avons expérimentés de manière intensive et durable." 


Ute Krämer, formatrice, médiatrice et coach.


"C'était un séminaire professionnel complet et précieux avec une quantité incroyable de contributions, de connaissances dans un mélange parfait de théorie, d'exemples, de démonstration et d'exercices. Avec une compétence incroyable, ainsi que l'humour et l'empathie que vous véhiculez. Un grand merci!" 


Petra Hackbarth, coach.


"La formation emTrace était très excitante avant même le premier jour grâce à la formation en ligne et elle a augmenté l'anticipation. Lors du séminaire, les connaissances très complexes ont été transmises avec facilité et grâce à des méthodes intelligentes. emTrace est une méthode très puissante. Merveilleux de vivre cela soi-même lors du séminaire. Merci beaucoup!"


Daniel Hogen, thérapeute et coach.


Plus de 500 coachs ont été formés en 2020 en Allemagne par l'Académie! 

L'approche de coaching des émotions emTrace® a été développée en 2018 par Dirk W.Eilert. Plus de 500 coachs ont été formés depuis la sortie d'emTrace en 2020 ! Au-delà de la puissance d'emTrace®, Dirk W. Eilert explique cet engouement par l'augmentation très forte des demandes d'accompagnement dues au contexte actuel.

Qui sommes nous?

L' Académie Eilert, référence de l'Intelligence Émotionnelle en Allemagne depuis 2001


 

Fondée en 2001 par Dirk W. Eilert à Berlin en Allemagne, l'Académie Eilert est LA référence pour tous ceux qui souhaitent gagner en expertise dans le domaine l'Intelligence Émotionnelle

 

Cette reconnaissance obtenue en 20 ans se base sur 3 valeurs majeures :

 

- la profondeur, la précision et la mise à jour constante des connaissances transmises. Les outils créés sont basés sur des milliers d'études scientifiques épluchées par un service entièrement dédié à la recherche.

 

- l'innovation : directement reliée à la première, nos outils sont en évolution permanente afin d'être en adéquation avec les derniers résultats de recherche en neurosciences et en psychologie.

 

- la flexibilité : toutes nos formations et nos séminaires ont été adaptés pour être aussi donnés en format Webucation. Le contexte actuel a mis en évidence le besoin de pouvoir continuer à exercer de manière efficace via Internet. La méthode pédagogique utilisée a donc été adaptée pour permettre une intégration performante des connaissances à distance ET vous donne la possibilité d'utiliser ces mêmes outils pédagogiques avec vos clients en ligne afin de vous permettre de continuer  vos accompagnements online quel que soit le contexte.

 

 

Corinne Nowak, Experte en Intelligence Émotionnelle et représentante de l'Académie en France.

Née en France et après une carrière dans le commerce et la logistique internationale en tant qu'assistante de direction, responsable de formation des équipes commerciales et chef d´entreprise, Corinne Nowak ressent la nécessité, au fil des années, de remettre du sens dans ce qu'elle accomplit.

 

Elle raconte :

"Dans chaque métier que j´ai pu exercer, j´ai toujours été fascinée par les relations dans le monde professionnel et encore plus par les difficultés relationnelles qui existent dans les entreprises et leurs origines. La naissance de ma fille en 2014 a créé un véritable déclic. Je voulais comprendre ce qui faisait qu'une relation fonctionnait ou pas et mettre des mots sur mes ressentis.

J'ai donc démarré un cursus dans une école de psychothérapie en Allemagne dans le but de devenir moi-même thérapeute. Dans mon plan de reconversion, il y avait un élément que je n'avais pas

prévu : la rencontre avec Dirk W. Eilert ! Il enseignait certains modules dans l'école où je me formais... Après quelques recherches sur son travail ce fut une évidence pour moi : mes réponses se trouvent dans l´Intelligence Emotionnelle ! J'ai alors suivi toutes les formations que Dirk mettait en place, parfois 5 ou 6 par an – la soif de savoir était si grande (encore maintenant !)

En observant les méthodes présentes en France, j'ai pu constater rapidement que nous manquions de concepts et d´outils. Il y a 3 ans, j'ai donc décidé de mettre nos connaissances au service de mon pays et je me vois encore préparer ma liste d'arguments pour expliquer à Dirk l´importance de transposer une filiale de l'Académie Eilert en France

Lors de notre échange, je lui propose l’idée et commence à vouloir lire cette liste. Il sourit. "Mais pourquoi souris-tu déjà, je n'ai pas commencé ? - Pas besoin de ta liste, c’est OUI.” 

 

Depuis Corinne forme et développe les enseignements de l'Académie Eilert en France. Elle est reconnue pour sa bienveillance, sa précision et partage la vision de son mentor : Guérir le Monde

 


Dirk W. Eilert, fondateur de l'Académie, a grandi à Berlin, dans la partie ouest de la ville, à proximité immédiate du mur de Berlin. Il raconte ce qu'il l'a amené à vouloir changer la donne dans le domaine de la thérapie et du coaching.


"Mon oncle vivait avec sa famille à Berlin-Est. Enfant, je ne comprenais pas pourquoi nous devions traverser une frontière pour rendre visite à notre famille. Je me souviens encore du 9 novembre 1989, un jeudi. J'avais 12 ans à l'époque. Il était 23h22 quand j'ai entendu la voix de mon cousin dans le salon. Je dormais déjà. Quand je me suis levé et que je suis entré dans le salon, je n'en croyais pas mes yeux : il était là! J'ai encore la chair de poule en pensant à ce moment. C'est peut-être ce moment qui a façonné ma pensée, de sorte que j'ai toujours automatiquement connecté et relié les choses, en me demandant : Quel est le lien entre les choses ?

Et que je suis tout autant préoccupé lorsque je regarde la société et la politique mondiale et que je remarque que les murs sont construits au lieu de ponts dans les esprits et les cœurs. C'est quelque chose que je note encore et encore sur le marché du coaching. C'est là qu'il est urgent de repenser, de changer de perspective."


Dirk W. Eilert s'est formé à de multiples méthodes et se fait accompagner par les meilleurs dans leurs domaines pour mettre au point ses propres outils. Son obsession : transmettre au plus grand nombre afin de permettre d'assainir les relations humaines et guérir les blessures les plus profondes.  


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